35岁以后被裁员的中年人都去干嘛了？

去工地搬砖、送外卖、送快递、当保安去了。

当然，这只是一个调侃的说法。35岁的下坡路主要是说互联网行业，这里主要说下互联网行业，尤其是程序猿们的35岁去向。

虽然35岁在互联网是个“退休”的年纪，但是面临下坡的程序猿们并不是走上了绝路，仍旧会有按方向、分批次的进入不同的位置去，重新找到属于自己的方向。

1、少部分优秀程序猿进入更高职位

会有一部分头部优秀的程序猿进入到公司的中高层，当技术管理人才、首席技术官等等，但一方面这样的职位是少数，同时这样的人也是少数，所以能够走上这一条发展路线的算是阳关大道，但是算是少数人能够实现的。

2、大部分进入向下滚动的方向

绝大多数人面临的都是这样一种困境：在大公司过了35岁被迫离开，再跳槽时候，同样的大厂不要自己了，进而职能退而求其次去二线的公司，而在做了一两年后基于个人发展或者年龄更大连二线公司都不要了，就再次进入下一个下台阶进入更小规模的公司，这样周而复始后，职场上就一直在走下坡路了。

其实不仅仅是程序猿，任何行业的职场人到了职场下坡路的时候，其实走的大部分人走的路子都是这样，一个台阶一个台阶的走下去，只是程序猿这个职业的台阶来得早一些。

3、部分自己创业

互联网创业绝对仍旧是热潮，而程序猿也一定是创业中的弄潮儿，可以因为你一门技术就架起一家公司、也可以是在某个公司熟悉了公司的业务方式在技术上做创新来做公司或者直接做公司的跟进竞争者等等。

程序猿们向上上不去、下坡的台阶也不愿意走的时候，创业往往是各看上去很好看、未来很美好的选择，但风险也最大。

4、养老部门

据说在很多企业都有互联网程序猿的养老部门、甚至一些公司本身就比较养老，这样的公司就比较能容纳35岁以后程序猿，比如据说某搜索引擎某狗、腾讯某业务部门等等就算是养老公司。

在其他传统企业尤其是国企，也都会有一切这样的养老部门存在，用于安置年迈职场人，工作强度不大、没有太大利益冲突、业务边缘，挺适合养老。

以上供参考。

其他网友观点

我有一个朋友是做技术的，35岁后被裁了，回家去卖卤料去了。他们当地非常火的卤料，都是以卤鸡爪出名的。刚好他哥哥在做这一块，所以他就回去跟他哥哥一起卖起了卤料，现在生意非常不错。并不比他做技术的收入来的差，就是辛苦了点。

还有一个做销售的，试用期都没过就被裁了回家去卖花去了。他们老家是当地有名的新鲜花原产地。村子里周边都是以靠卖鲜花为主的，网络那么强大，他们就是通过网络来卖这些。上次跟他聊过，感觉他挺享受这种生活的，又不用离开家乡。平时的话只需要维护好客户，他们这种单量又非常大，并不是像零售那么辛苦。

还有一个宝妈生完孩子后，虽然不是被辞退，但是为了家庭，她主动辞职了。回家之后自己搞了一个小店，卖起了卡通包。就是把包子做成各种可爱的卡通形象，然后包子的材料都是一些健康的适合孩子吃的。就这样生意还不错，后面还搞起了卡通包培训，专门给那些宝妈想要兼职做点生意，或是想要专门做给孩子吃的人培训，不仅可以卖自己的卡通包，还能收点培训费。

上面三个人都是35岁以上的，有的是被裁的，有的是自己辞职的。虽然都没有做自己本职的工作，但是后面的选择并不比原来的工作来的差。

很多人说35岁是一道坎，觉得35岁后不好找工作，人生感觉就已经过不下去了。或许很多企业对35岁员工都不是那么的友好。但并不是说35岁后就只有打工这一条路。人生的路有很多种，就看你怎么选择。

如果你的能力够强，可以继续在职场上深耕下去。这家公司不行，你可以换另外一家公司，只要你的能力和经验技术都足够强。如果之前不懂得去积累相关的能力和经验，导致现在工作不好找。那么可以换个思路，不是非要走打工这条路的。

现在社会技术发展和经济发展这么快，会产生很多新兴的职业，这些职业都是可以去尝试的。像一些送外卖的，送快递的，月嫂之类的工作，虽然辛苦了点，但是在你没有更好的选择的时候，也是一种不错的选择。有时候转换一下自己的思路，适当放低自己的姿态。你就会发现，其实还是有很多选择。

其他网友观点

中国职场里面有个35岁魔咒，35岁以后，不但考公务员没人要了，去工厂当工人也不可能了，想当白领的小助理也不可能了。这些人面临的唯一两个选择，要么成为一个公司的副总经理或者副总监，或者当总裁，要么就去看大门，当保洁，送外卖。如果一个员工在35岁之前，不能成为一个企业里面不可或缺的人，等待他的，就只能换一家公司，在上面两个选择里面选取其中一个。

其实既然在35岁的时候被公司开除，证明他至少在这个公司里面没法成为副总监以上的人物，到其他公司面试副总监以上的高管也变得非常困难，所以，他们可以在保安、保洁、外卖员之间选择自己的出路。

马云之所以声援996会被喷，就是因为绝大多数35岁以下的年轻人其实都抗拒在公司管理层有所发展，马云在商界非常成功，但在职场上是个小白。他天真的认为公司给员工发展机会员工会感激公司，其实绝对不是每个人都愿意有所发展，能够在35岁以后转身成为企业高管的100人当中都不会有一个，更多人喜欢平淡的生活。

试想一下，如果没有那些甘愿在35岁以后选择最底层工作岗位的人，中国庞大的经济机器如何运转？只有无数个保安、保洁、外卖员、快递员、跑腿小哥默默付出，我们才能享受美好的生活。