一起创业的合伙人不用心怎么办?
如果没有太大的需求或者把柄需要妥协,今早公开的谈一下,让对方放弃,合伙创业最难的就是合伙人之间的平衡
其他网友观点创业找到意气相投、优势互补、共同进退、相伴始终的合伙人是创业者一生最大的幸运。但这个概率比中彩票大奖高不了多少。如果找到了,好好珍惜彼此。
如果不幸找到了不用心的合伙人,作为创业者,应该用刚柔并济的方式,快刀斩乱麻的手段快速解决问题
可以简单了解他心中所想,如因家庭或工作以外的事情分心导致不用心,则应郑重提醒甚至警告他,及时调整状态回归工作。因为创业合伙人和员工有什么本质的区别,员工出现这种情况,老板和管理者应该细心关照和帮助,而创业者自己应该具有很强的自我调适和管理的能力,事业以外的负面影响要自己消化,合伙人没有这个义务替你抚平创伤,否则你就不适合创业。
如果是因为对创业前景或者利益分配导致懈怠不想用心,作为合伙人,需要与其深入沟通,求同存异达成阶段性共识,例如可以先定下一个阶段性的目标,共同努力去完成它,通过不停的阶段性成功来坚定他的信念,同时做好公平合理的利益分配,双方共同前进。创业如同万里长征路,一路艰辛,同行者出现信念动摇,意志下滑是很正常的,作为创业发起人的责任就是不断鼓舞士气,均衡利益,带领团队奔赴目标。
如果因为目标和价值观发生分歧或者是因为权力这些东西导致不用心,那么只有一条路:快刀斩乱麻立即散伙,毫不犹豫。
因为你可以与同床异梦的人睡到天亮,但你不可能与同床异梦的人永远睡到天亮,分手是必然,迟不如早。
同时,如果与一个喜欢权力陶醉和虚荣的伙伴在一起,你永远不会成功,因为你们的合伙初心是为了共同目标而不是权力。
搞政治要民主,因为政治没有对错,搞经济要独裁,因为商机稍纵即逝,在一个商业团队中,决策权应该属于最有决断力的哪个人,而决断力来自对商业目标的清醒认识和坚定信心,这个人就是创业发起人!
其他网友观点这个需要你找机会好好的认真的沟通一下。毕竟创业需要投入百分百的经历。对方肯定有了什么自己不能理解的事情需要你们沟通解决了,毕竟能在一起创业那也是缘分。希望你能处理好。可以到我的头条号里面看看交流一下,都是我们自己真实的创业经历,我们走过的路。希望能够为你提供一些参考。217好运!