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公司员工50名,年营收1200万以上,净利15%,合理么?

2021-12-29 12:45 作者:红蓝推演 围观:

关于这个问题回答如下:

1.年营业收入1200万元以上,净利达到15%应该说是一家很不错的公司,即使按1200万元测算,净利润也达到180万元,人均创造净利润3.6万元。

2.净利润实际上是股东享有的税后收益,净利润受多种因素的影响,企业所得税税率及相关税收优惠政策、员工工资薪金水平与福利待遇、企业固定资产折旧年限的选择、企业应收账款的多少与信用政策、库存商品成本的核算方法、企业发展阶段销售费用支出水平等。比如员工工资薪金很高,净利率达到15%是很不错的,这样的公司有有利于留住人才和吸引人才。比如有的公司靠压低员工薪资提高净利率就难以长久。还有的企业实行宽松的信用政策大量促销,形成大量的应收账款,净利并没有变成现金流,还可能存在潜在的坏账。

3.因此对一个企业净利率水平是否合理一定要综合分析,不能仅凭单一指标分析合理性,才能科学评价企业的盈利能力。

其他网友观点

这个挺正常的,要是生产制造业大把这样的。认识一个钣金加工厂23人年产值900万,年利润140万左右

还有一个朋友在广东做小机械设备的,一年产值2300万左右实际利润200万左右。工人42个,厂房面积3000多平米租金也不少

贸易公司相对比做实体的要好多了。这年头有钱人都不喜欢开实体开厂的。不少实体工厂又苦又累的,利润不高,也赚不到什么钱。

其他网友观点

五十名员工,年营收才1200万,人均产值才二十四万,这样的情况出去人员成本、生产经营成本、税率等等不可能会有百分之十五的净利润,会亏到老板破产。一个公司如果不能保证百分之三十的毛利率,在中国是必定亏损的,不要问我,可以去问问专业的财务人员。

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